Rahmah, Rahmah (2022) TINJAUAN KEBUTUHAN TENAGA REKAM MEDIS DENGAN METODE ANALISIS BEBAN KERJA KESEHATAN (ABK-KES) DI UNIT PENDAFTARAN PUSKESMAS KALIBARU. [Tugas Akhir]

	Text ABSTRAK.pdf Download (188kB)
	Text KTI.pdf Restricted to Registered users only Download (3MB)
	Text JURNAL.pdf Restricted to Registered users only Download (195kB)
	Text PROPOSAL.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Perencanaan kebutuhan Sumber Daya Manusia (SDM) kesehatan berdasarkan metode Analisis Beban Kerja Kesehatan (ABK-KES) adalah suatu metode perhitungan kebutuhan sumber daya manusia kesehatan berdasarkan beban kerja yang dilaksanakan oleh setiap jenis Sumber Daya Manusia Kesehatan (SDMK) pada tiap fasilitas pelayanan kesehatan (fasyankes) sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya. Metode ini digunakan untuk menghitung kebutuhan semua jenis Sumber Daya Manusia Kesehatan (SDMK). Unit rekam medis Puskesmas Kalibaru memiliki 4 petugas, terdiri dari 3 petugas pendaftaran rawat jalan dan 1 petugas filing. Diketahui apabila ada petugas yang berhalangan kerja, maka terjadi penambahan tugas, dikarenakan adanya petugas yang merangkap pekerjaan yang menyebabkan terjadinya penumpukan tugas. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui kebutuhan tenaga rekam medis di unit pendaftaran Puskesmas Kalibaru. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif. Hasil dan kesimpulan penelitian ini yaitu kebutuhan Sumber Daya Manusia (SDM) di unit rekam medis Puskesmas Kalibaru menggunakan metode Analisis Beban Kerja Kesehatan (ABK-KES) adalah 4 orang, berarti Sumber Daya Manusia (SDM) nya masih kurang terutama di unit pendaftaran rawat jalan memerlukan penambahan 1 petugas. Kata Kunci: Sumber Daya Manusia (SDM), Analisis Beban Kerja Kesehatan (ABK-KES)

Actions (login required)

View Item